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想要到東協發展成功,最重要的就是之前的準備功夫,東紅製革集團總裁施榮川前進越南,先利用大陸優勢,事先培訓大陸少數民族學院語言學系學生,會說華語及越南當地語言,順利克服語言溝通障礙。加上派遣台灣、大陸本地幹部100多人,創造前進越南開工9個月就達到損益平衡的好成績。



微型創業貸款率條件談到東紅製革集團的佈局,施榮川說,當初由於台灣土地取得、缺工的問題,加上距離市場較遠,因此早在1990年就到大陸生產,而後在2004年前進越南、2011年前進印尼。東紅製革集團當初擴展至東協發展,是下游市場鞋廠因成本及營運考量,轉移至東南亞生產,世界品牌下給鞋廠訂單,因此於15年前逐步轉移至越南及東南亞國家生產製造青年創業基金利率華南銀行公教房貸 2017

施榮川說,東紅製革集團是運動鞋真皮皮料鞋面主要品牌供應商,力求全球化佈局,配合品牌及鞋廠供應鏈的完整,所以要配合下游生產鏈,完成對下游供應鏈完美及有利的服務。以經營的傲人成績來看,目前東紅製革集團在大陸、越南、印尼三個生產基地,一年生產營業額,大陸約佔43%、印尼佔7%、越南佔50%。東紅製革集團每年約生產牛二層鞋面皮2億平方呎,可生產3億雙使用面料牛皮的運動鞋,是全球最大的二層牛皮供應製造商。談到過去的經營得以成功,施榮川說,就是做好事先的準備,先利用大陸的優勢,培訓會華語、越南語的人才,先行克服語言障礙,而後加上台灣、大陸的幹部,第一時間進駐中低層技術及生產管理,才得以生產、銷售,維持質量等因素,讓東紅製革短時間獲得穩定成長,而後慢慢克服當地的勞動條件、稅務、法規、工業安全、教育的難題,經過5年時間,慢慢融入地方,使工廠和諧合作,得到更穩定的進度。施榮川強調,要前進東協,如果沒有完整配套,將會相當辛苦跟艱辛,因此一定要有很大的智慧及耐性,更要有能力強、溝通好的管理團隊,並要有徹底融入本土化的決心。施榮川提醒,事先評估時,除了要參考個別行業的部分,也要考量產業配套鍊的連結關係,以及自己團隊管理制度及人才儲備的充分準備,要有持久戰發展的誘因,不可以單憑市場願景,以及貪圖人力成本便宜的偏差考慮,要著重效率的對等,以及符合當地政府法規的因應,正派經營。經營方面,更要積極學習當地的生活語言,並善用當地的華人及留學生,採取人本主義,不得苛刻、歧視,而要融入當地社會、人文,採取好的優惠福利,取得當地作者的人心支持、擁護,經營才能和諧成功。由於東紅製革集團已經在大陸、越南、印尼佈局,施榮川分析,目前東協各國,比較適合台灣發展進駐的國家,第一是越南、第二是泰國、第三是馬來西亞,但各行業不同,應該都要個別深入評估。除了事先準備外,金融機構的支持也相當重要,施榮川說,在越南,台資銀行如華南銀行,相當關心且細心服務台商,更由於台資銀行跟全世界的外商銀行在越南的競爭關係,銀行效率比台灣更加優良且認真,是海外服務的楷模。其中,華南銀行業務進展穩定、服務良好,所有經理、管理人員相當穩健務實、有效率,這是最為感到深刻的地方。對於政府的協助,施榮川盼望,由於台灣企業多為中小企業,無法像日韓等國,以大企業、大財團進駐,因此希望政府能夠多多協助與各國洽簽保障協定,另外,就是所有權文書認定方面能夠強化,加上協助廠商順利取得資金,並制定多項鼓勵措施,多管齊下,才能讓廠商順利、安心前進東協國家,努力為台灣在海外拚經濟,創造無數個台灣之光。(工商時報)

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